合肥市总工会

全文检索：

　　　　劳动争议

试用期有哪些规定

发布日期：2005-8-12　作者：

劳动合同当事人可以根据岗位技能的要求协商约定试用期，但试用期最长不得超过6个月。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同期限在6个月以内的不得约定试用期；合同期限在6个月以上1年以下的，试用期不得超过15日；合同期限在1年以上2年以下的，试用期不得超过30日，合同期限在2年以上5年以下的，试用期不得超过60日。

劳动争议