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什么是无效劳动合同

发布日期：2005-8-12　作者：

无效劳动合同是指劳动合同的内容和订立的方式违背了法律规定的要求，包括(1)违反法律、行政法规的劳动合同；(2)采取欺诈、威胁等手段签订的劳动合同。无效劳动合同从订立时起就不具有法律效力。劳动合同的无效，由劳动仲裁委员会或者人民法院确认。

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