合工[2007]19号

各县、区、产业、局、公司、直属单位工会，市总工会机关各部门：

根据市总工会2007年工作安排，结合当前全市工会工作实际，现就2007年工会调研和理论研究工作提出如下意见：

一、开展重点课题调查研究。分别开展“职工队伍状况”、“和谐劳动关系状况”等重点课题调查研究。由市总工会组成若干个调研组，分别深入基层工会开展调研，并分组撰写调查报告。具体事项另行部署。

二、举办第三届大型企业工会主席论坛。拟于第四季度举办第三届大型企业工会主席论坛，研究新形势下大型企业工会工作新情况新问题，探索做好新时期企业工会工作的新途径新方法。9月上旬，有关单位工会主席联系本企业工会工作实际完成一篇论文或调查报告，9月底前附软盘或通过电子邮件（hfgy07@163.com）报市总工会政研室。论坛举办时间及有关事项另行通知。

三、组织全市工会优秀论文和调查报告评选表彰。拟于年底组织全市工会优秀论文和调查报告评选表彰活动。各单位可参考后附的重点课题确定选题，也可围绕本地区、本系统、本部门工作实际和重点任务自定选题。县、区工会和市总工会机关各部门主要以调查研究为重点，选题要实，针对性和可操作性要强。各单位论文和调查报告于9月底前附软盘或通过电子邮件交市总工会政研室。各县、区、局、行办工会要加强对所属基层工会调研和理论研究工作的组织、督促和检查，及时做好论文和调查报告上报工作。

附件：1、2007年合肥市总工会机关调研工作安排表

2、2007年合肥市工会重点调研参考课题

                     合肥市总工会

二○○七年三月六日

主题词：调研  理论研究  安排  意见

  抄送：省总研究室、市委政研室。                        

  合肥市总工会办公室             2007年3月6日印发   

                                            共印120份

附件1

2007年合肥市总工会机关调研工作安排表

序号	选    题	负责 领导	牵头 部门	参与部门
1	职工队伍状况调查（包括职工收入）	杜昌寿 梁晨光	政研室	办公室、组织部、宣教部、女职工部、直属党委、工交工会、建设工会、财贸工会、文教工会
2	和谐劳动关系状况调查（重点调研工资协商和集体合同的签订和履行情况）	杜昌寿 袁文长 梁晨光	政研室	保障部、法律部、财务部、经审办、机关工会、工交工会、建设工会、财贸工会、文教工会
3	建筑业农民工素质状况调查	袁文长	建设 工会	建设工会
4	劳动保护监督检查组织普查	张吕金	经技部	经技部
5	维护职工合法权益调研	张吕金	工交 工会	工交工会
6	企事业单位职代会制度情况调查	邹华前	民管部	民管部
要求	除上级部署的调研任务外，市总机关各部门都要结合工作实际开展一次调研，并撰写调研报告。市总调研工作原则上于2007年9月前结束。

附件2

2007年合肥市工会重点调研参考课题

1、关于工会组织团结职工在合肥市“大发展、大建设、大环境”中建功立业问题的研究

2、关于工会组织在构建和谐社会中发挥作用的研究

3、关于如何落实中国特色社会主义工会维权观的研究

4、关于如何贯彻落实《合肥市职工民主管理条例》的研究

5、关于工会组织扩大覆盖面、增强凝聚力问题的研究

6、关于改制企业开展工会工作的研究

7、关于职代会参政议政问题的研究

8、关于工资协商和集体谈判问题的研究

9、关于困难职工帮扶工作的研究

10、关于农民工维权问题的研究